招聘职位:人事行政经理
发布时间:2021年08月06日

岗位职责:

1、全面负责公司的人力资源管理与开发工作;

2、结合公司董事会净利润指标等制定本公司人力资源管理的方针、政策和制度、对于人员团队建设提出合理化建议;

3、组织制定公司人力资源开发的长期规划、中期规划和年度计划,并监督各项计划的实施;

4、组织制定员工招聘、调动、考核、晋升、奖惩等人事管理的方法和标准,并监督执行;

5、协调和指导本部门和各用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作的进行;

6、计划和审核人力资源管理的成本,确保公司人力资源的合理使用;

7、及时处理公司管理过程中的重大人事问题。

任职要求:

1、人力资源管理相关专业专科及以上学历;

2、具有人力资源管理师(二级)以上资格证书优先;

3、具有3-5年以上相关工作经验,其中3年以上的人力资源经理经验;

4、系统了解现代企业人事工作管理模式,熟悉人力资源管理各个职能模块;

5、具有很强的计划性和执行力;

6、具有良好的学习能力、组织能力、沟通协调能力、领导能力。


浦东金桥/浦东花木/浦东御桥/宝山等



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